Kayseri İş Davası Avukatı

İşçilerin tazminat hakkı için Kayseri iş davası avukatı hizmet vermektedir. Bu hizmetler arasına girenler;

• Kıdem tazminatı
• Kötü Niyet Tazminatı
• İhbar Tazminatı
• İşe başlatmama tazminatı

Vb. durumlarda tazminat davaları hizmetlerine bakılmaktadır. İş hukuku alanına giren konularda işçilerin haklarının korunması için hizmet alması şarttır. Bu konuda işçinin haklarını bilmemesi, bilinçsizlik, hukuk alanında yetersizlik vb. durumlar söz konusudur. Bunun yanı sıra işçilerin fazla mesai ücretleri de bu konu kapsamına girmektedir.

Kayseri İş Davası Avukatı Hizmetler

İşçilerin fazla mesai ücretleri ve mesaiye giren durumlarda haklarını alamaması Kayseri iş davası avukatı hizmetleri dâhilindedir. Bunlar;

• Ulusal bayram ücretleri
• Fazla mesai ücretleri
• Sair ücret alacakları
• Genel tatil ücretleri
• Yıllık izin ücretleri
• Sefer Primi
• Hafta tatili ücreti

Kayseri İş Davası Avukatı – Avukat Ceyhun Öcal

Vb. hizmetlerdir. Bunun yanı sıra iş kazasından sonra alınması gereken tazminatlar, sigorta priminin eksik olarak yatması, sigortasız olarak çalıştırılan işçi tespiti, geçersiz fesih sebebi ile işe iade edilme davası gibi durumlarda hizmet verilir. İşçilerin haklarının korunmasıyla beraber işveren hakkının korunması önem arz eden durumlardandır.

Davaların sağlıklı bir şekilde yürütülmesi için şirket ya da işletmelerde bulunan işçi özlük dosyalarının hukuka uygun hale getirilmesi gerekmektedir. Ayrıca ortaya çıkacak olan olası dava durumunda muhtemel problemlerin ortadan kaldırılması gerekir. Böylece önleyici hukuk hizmeti verilir. Dolayısıyla dava aşamasında işveren kayıtları etkin olarak doğru bir şekilde yürütülür. Tazminat ve ücret talepleri doğrultusunda diğer haksız taleplere karşı da koruyucu hizmet yürütülür. 

İlginizi Çekebilir: Kayseri İstinaf Avukatı

İlginizi Çekebilir: Kayseri Ceza İnfaz Avukatı

İlginizi Çekebilir : Kayseri Dolandırıcılık Suçları Avukatı

İlginizi Çekebilir: Kayseri Miras Avukatı

İş Davası

İş hukuku çalışanlarla çalıştırılanlar arasında olan ilişkileri düzenlemektedir. Bu yüzden iş hukuku kendi içerisinde toplu ve bireysel iş hukuku olarak 2’ye ayrılmaktadır. Bireysel ve toplu iş hukuku alanına giren Kayseri iş davası avukatı hizmetlerinden yararlanabilirsiniz. Bireysel iş hukuku alanında olan konular;

• İşin yapılması
• İş sözleşmesinin yapılması
• Asgari ücrete tabi tutulma
• İş sağlığı ve güvenliği alanı
• Çalışma süresinin belirlenmesi
• Sona eren iş sözleşmesi

Vb. konulardır. Ayrıca işverenler ve işçiler grup şeklinde örgütlenme, sendika kurma, toplu olarak iş sözleşmesi yapma gibi organizasyonlar yapabilirler. Bu faaliyetlerin düzenlendiği hukuk dalının ismi İş hukukudur.

İş Davası Avukatı

İş davası avukatının iş hukuku alanına giren görevleri aşağıdaki gibidir;

• İşe iade davalarının yürütülmesi
• Müvekkil şirkette işçinin ve işverenin arasında olan uyuşmazlıkların sonucunda olan iş davalarının takip edilmesi
• İş kazası sonucunda maddi ve manevi hakların davalarına yoğunlaşır ve bunları takip etmektedir
• İş sözleşmelerinin hukuka uygunluğunun sağlanması veya düzenlenmesi
• İşçilik alacaklarına ait olan davaların takip edilmesi
• Ortaya herhangi bir hukuki problem oluşmaması için önleyici hukuk hizmetinin verilmesi iş hukuku alanına girer. Burada müvekkillere iş hukuku alanında destek sağlanmaktadır.

Bu hizmetler doğrultusunda Kayseri’de bulunan ofisimizden destek alabilir ve haklarınızı hukuki yollardan alabilirsiniz. Adalet için hakkınızı her zaman arayın.

Kayseri Avukat Randevu Al